Grandes retos en la búsqueda de talento en la industria sanitaria en España

La demanda de profesionales cualificados en el sector sanitario va en aumento en toda la Unión Europea. + leer más

Los médicos jóvenes apoyan una reforma del modelo actual de guardias médicas

Es necesario abrir el debate sobre las necesidades reales del sistema para mejorarlo y adaptarlo a las nuevas generaciones. + leer más

Los países europeos buscan fórmulas para contratar y retener las plantillas sanitarias

Invertir más en la fuerza laboral sanitaria, mejorar la capacitación y los salarios, y atraer a nuevas generaciones son algunas de las fórmulas a aplicar en los sistemas sanitarios. + leer más

El papel de los jóvenes para conseguir un SNS sostenible y adaptado a la transformación digital

Los días 4 y 5 de abril se celebró el `I Foro Gestores del Futuro. Apostando por el Talento Joven´ organizado por la Fundación SEDISA. La sostenibilidad, la gestión económica, la transformación digital y el `data driven´ han sido los temas centrales del encuentro. + leer más

El 61% de las mujeres percibe un aumento de ansiedad laboral, según el IV Barómetro de FEDEPE

FEDEPE ha presentado en el Congreso de los Diputados el IV Barómetro sobre liderazgo femenino, igualdad y conciliación. De acuerdo con los datos recogidos sobre salud mental en el entorno profesional, el 40% de las mujeres enfrentan estrés laboral y un 79% considera que la persistencia de la brecha salarial sigue siendo una importante barrera en materia de igualdad de género. + leer más

La desigualdad de género en el ámbito laboral provoca mayor estrés y agotamiento a mujeres dedicadas a profesiones sanitarias

Los factores que protegen a las mujeres que se dedican a profesiones sanitarias del estrés y del agotamiento incluyen un ambiente de trabajo flexible y de apoyo, acceso al desarrollo profesional, un mejor equilibrio entre el trabajo y la vida personal, además de hábitos de vida saludable. + leer más