Las claves del necesario relevo generacional de los directivos de la salud
Se debe evolucionar cuanto antes a equipos intergeneracionales, en los cuales se aúne la experiencia y conocimiento de los perfiles senior y la motivación, nuevas habilidades y formas de entender los problemas de los perfiles más jóvenes.
En el entorno cambiante y complicado en el que se encuentra el Sistema Sanitario, más que nunca es necesario que las Organizaciones Sanitarias busquen líderes capaces de buscar soluciones y de guiar al resto. Con el fin de analizar la situación, así como el papel de los jóvenes líderes que ... + leer más
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